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    郑州煤电米村矿提高职工幸福指数

    来源:煤电股份公司      作者:--------      发布日期:2014-02-11   字号:T|T

    日前,从米村矿十三届四次职工代表大会获悉,该矿在新的一年要坚持以人为本,努力改善职工的生活质量,丰富职工的文化生活,提高职工的幸福指数,凝聚发展合力,为新一年奋斗目标的顺利完成打下坚实基础。

    一要坚持薪酬分配向生产一线倾斜,力争提高职工收入。加大资金投入,推广应用新技术新装备,减轻职工劳动强度。积极实施生产生活用水改造,新打一眼机井,增加一套污水处理设备,保证井上下用水需求。落实内退、工伤待遇,维护职工合法权益。加强信访稳定工作,真心倾听职工诉求,合理合法解决职工实际问题。完善困难帮扶机制,扎实开展“金秋助学”和“送温暖”活动,帮助困难职工家庭提高生活水平。做好职工医疗保险工作,及时报销患大病职工治疗费用。

     二要丰富职工生活。开展群众性文化娱乐活动,激发职工潜能,展示职工才艺,活跃业余生活。组织体育比赛、运动会及书法、绘画、摄影比赛,提升职工综合素质。举办报告会和健康讲座,邀请专家、学者来矿讲课,塑造职工健康心态。

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